“郭总，接下来参观一下工厂车间吧，你也好给提提意见！”

寿大江也是在社会上历练多年，也懂人情世故，他没有直接提出请郭凡帮忙的要求。

这种求人的事情需要有诚意，那么中午的酒宴才是机会。

目前让郭凡参观车间，同时等到中午酒桌上再说请求。

而郭凡也想看看化工厂车间，到底是什么状态。

于是他们一行人就到了化工车间。

来到这里，按照安全规程，戴上了安全帽和口罩。

因为化工厂的设备都很巨大，不是反应罐、就是反应釜，还有反应塔，上面有可能会坠落物品。

这些反应物大多有毒有害，所以佩戴防护用品是必须的。

车间内工人穿着的工作服都有些脏污，还有个别没遵守安全规程的工人，嫌热没戴口罩或者防毒面具。

这在私人企业里比较常见，总不能要求每个企业都像国企一样严格遵守安全规范。

车间里异味浓重了许多，郭凡估计这些刺激气味长时间肯定对身体有害。

郭凡还是很少参观这种中型的私人化工厂，所以参观的比较仔细。

他特意去看了操作规程，还有问了一些工人与技术员一些问题。

由老板陪同，这些工人也愿意回答一些问题。

郭凡问他们一些学历、工作年限和技术性的问题，结果发现了很多问题。

比如，这里操作工都以中老年为主，很少有年轻人。

这可以理解，毕竟化工厂工资普遍偏低，甚至还比不上一些电子厂、食品厂等流水线。

年轻人不喜欢吃苦，薪资都差不多的情况下，他们当然会选择工作条件相对优越的工作。

只有一些没有一技之长，学历低的中老年人，才会来化工厂工作。

另外这里的技术员，也以大专为主，基本没什么科研能力，就是维持工厂生产操作。

也只有请来的技术工程师是个研究生学历，剩下有2个本科生是已婚妇女，在条件相对好一些的质检、化验工序工作。

这里的员工，都透着一股疲惫之色，精神面貌不太好。

也是，只要代入这里的员工视角，就明白原因了。

在化工厂工作，没有技术就没有提升空间，一辈子看到头的几千元工资，而且环境有毒有害，很容易落下职业病，都不知道能不能干到退休，说不定工资都不够看病的钱。

这样状态下的员工，肯定很难笑出来。

郭凡随后提出要参观一下仓库，在这边看到一些未出厂的产品，还有一些刚买进来的原材料。

郭凡特地和公司采购员聊了一下，问他现在原材料价格怎么样。

“价格是越来越高了，连年都涨，就我们的产品价格不咋涨。”采购员吐槽道。

这样转了一圈，郭凡就对化工行业有了初步认识。

化工虽然不算是夕阳行业，但已经过了红利时期。

在上个世纪，是化学工业蓬勃发展时期，尤其是改革开放后，各种物资都极度缺乏，化工厂都能赚到钱，每个工厂满负荷运转，不愁订单。

然而现在不行了，尤其是没有高科技含量的化工厂，存在高污染、毒害、利润低等缺点。

在有选择的前提下，这不是一个好行业。

不过郭凡现在有系统任务，再难也要上。

要想带领整个国内的化工产业腾飞，那么像是星光化工厂这种企业，肯定要让它有所改变才行。

参观完这里，也到了午饭时间了，寿大江就极力邀请郭凡吃午饭。

酒桌上是谈事情的最好场所之一，所以郭凡也没有推辞，就跟着寿